海归人才落户热线

社保基数不变2022年7月－2023年6月，本市人才引进相关政策（包括直接落户、居转户、留学回国人员落户、居住证积分等业务）中涉及“平均工资”的事项，仍维持现有基数标准作为参考水平。解读：这意味着，对于今年想要办理上海居住证积分或者上海落户的朋友，社保缴纳基数仍然为10338元/月。注：该社保基数为一倍社保基数，所有按照倍数缴纳的社保均参考该数字，并非参考下限基数。社保可补缴用人单位受**影响，未按期缴纳2022年4月至11月（所属期为3月-10月）期间的社会保险费并**迟于2022年年底前补缴的，完成补缴后在办理人才引进相关业务时不受影响。解读：2022年引进人才落户上海，社保可补缴，开放至年底！但***补缴今年4月至11月期间的社保！上海留学落户尽在上海泳贤安全放心成功率高.海归人才落户热线

上海居住证积分达标方案一本科学历60分，本科学位30分，年龄分30分，总计：120分；优点：对社保基数没有要求，比较低也能够申请；缺点：本科学位，对于已经工作很久的人来讲比较难拿；建议：刚毕业有学历学位的同学如果应届生落户没有办下来，那么抓紧时间办理居住证就可以享受积分政策的所有好处，而且按照目前的积分政策是一劳永逸的，不担心有什么额外的变化和支出，而且随着将来社保基数和年限的时间变长积分还会增加；上海居住证积分达标方案二专科学历50分，加四年内累计36个月一倍社保基数加50分，年龄分30分，以及社保年限分，总计：50+50+30+社保年限分＞130分；优点：对学历没有过高的要求；缺点：周期较长，且对社保基数有要求，一旦断掉积分也就不存在了；建议：尽可能考中级职称，可以免去社保对积分的影响，使得积分更加可靠，特别是自己承担社保费用的，也不需要再负担那么高的社保压力；虹口区了解人才落户什么意思人才引进上海落户办理流程和时间是什么？

居住证积分失败的原因 六：违反计划生育政策未婚先育、非婚生育在申请上海居住证积分时都属于违反计划生育政策的行为，所以两者都无法申请积分。（未婚先育的判断：关键是子女出生前是否进行结婚登记）2016年前生育的二孩。根据国家规定时间统一执行。2016年1月1日以后，每对夫妻合计子女数只有一个的，可以生育第二个子女，不需要办理再生育审批手续。要注意，在此时间节点之前二胎的，如无法提供再生育审核表和二胎准生证，且缴纳了“社会抚养费”的，都属于超生一票否决。（但有办法解决）

事实上这一点和上述的人才引进是有重合的。单独列出来是因为有属于创新创业人才更详细的落户方案：如果是创业人才， 创新创业中介服务人才， 风险投资管理运营人才， 或者是企业高级管理， 科技技能人才、企业家， 也可以根据不同的资质条件， 依据衡量标准，可相应减少居转户持证年限， 和社保缴纳年限： 5 年、3 年、2 年不等， 直接落户上海。所以只有到达了一定的标准，相应的能力才能直接落户才能享受人才引进中的待遇。创新创业人才的引入很大程度上是服务与金融业和社会的，解决就业问题和加强上海经济实力。上海人才引进落户条件与审批流程.

居转户的常见问题：不符合市场标准，没有达到历年的基数要求。纳税与社保缴纳的单位不匹配，社税不一。中级职称不在上海考的，或者缺失评审表，公司没有开具职称聘任表。学历不符合要求。档案内容有缺失。有违反计划生育的情况。积分办理前提：在本市合法稳定居住、合法稳定就业并参加本市职工社会保险、持有《上海市居住证》的人员，可以申请积分。持有《上海市居住证》的人员可通过登录上海市居住证积分管理信息系统进行网上模拟估分，满足120分值的人员可委托用人单位提出申请。本市单位在外省市设立的分支机构的工作人员，不属于积分申请对象。上海办理人才落户政策.海归人才落户热线

上海户口迁移证办理手续和流程是什么？海归人才落户热线

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